原標(biāo)題：人事任命不斷出爐！謀得瑞信方正控股權(quán)，瑞信加速布局在華研究板塊，研究部新任主管上位

　　在謀得瑞信方正控股權(quán)后，來自瑞信方面的人事任命正不斷出爐。

　　在董事長、總經(jīng)理、投行負(fù)責(zé)人等重要職務(wù)落地后，近日瑞信再次公布重要人事任命。據(jù)瑞信方面介紹，其新招聘的11名證券研究人才將集體加盟瑞信方正證券，以此充實瑞信在華券商合資公司的整體實力。

　　瑞信表示，新團隊將由頂尖中國證券分析師劉帥率領(lǐng)，以有效提升瑞信在消費、醫(yī)藥、互聯(lián)網(wǎng)、可再生能源、科技以及公用事業(yè)領(lǐng)域的證券研究實力。在加盟瑞信方正前，劉帥曾任職于瑞銀證券和高盛。未來劉帥將與瑞信香港及中國證券研究部主管黃翔緊密合作，開辟獨特研究視角。

　　在瑞信控股之前，瑞信方正長期處于“小而美”的狀態(tài)，業(yè)務(wù)范圍和員工數(shù)量長期未有起色。

　　瑞信方正2019年年報顯示，截至2019年底，該公司僅有員工154名，其中研究部僅有6名員工。

　　從高管變動領(lǐng)域上，也能一窺這家小型券商變身“洋券商”后的布局所在。準(zhǔn)確地說，是瑞信這家歐資機構(gòu)對中國業(yè)務(wù)的雄心。不難發(fā)現(xiàn)，瑞信近期發(fā)布的業(yè)務(wù)高管任命集中于投行和研究，而投研聯(lián)動本是國際投行最熟悉的發(fā)展思路。后續(xù)瑞信方正研究業(yè)務(wù)的“打法”，或許也與內(nèi)資券商研究所有所差異。

　　瑞信再發(fā)人事任命

　　在獲得瑞信方正控股權(quán)后，瑞信對其人事安排的干預(yù)也更為“名正言順”。

　　日前，瑞信官方公眾號公布該公司多項人事任命。據(jù)介紹，瑞信任用11名證券研究人才，配合瑞信進一步加強在華業(yè)務(wù)布局。新招聘的研究團隊將集體加盟瑞信方正證券有限責(zé)任公司(瑞信方正)，以此充實瑞信在華券商合資公司的整體實力。

　　瑞信方面表示，此舉符合瑞信進一步夯實其中國證券研究差異化優(yōu)勢的戰(zhàn)略目標(biāo)，也反映了瑞信亞太區(qū)證券研究深度聚焦MSCI中國A股指數(shù)重點板塊成分股的戰(zhàn)略定位。

　　對于此次人事任命，瑞信中國區(qū)首席執(zhí)行官唐臻怡表示，大力引進優(yōu)秀人才顯示了中國市場在瑞信整體戰(zhàn)略布局中的重要性，同時也是瑞信發(fā)揮其財富管理和投資銀行業(yè)務(wù)優(yōu)勢、積極建構(gòu)中國市場競爭力這一戰(zhàn)略規(guī)劃的必要組成部分。“未來我們會繼續(xù)引才納賢，在這一重要市場搶占人才高地，為中國的本土和海外客戶提供全方位的金融產(chǎn)品和服務(wù)。”

　　瑞信亞太區(qū)證券研究主管潘嘉怡則表示，隨著全球資本持續(xù)流入中國A股市場、納入全球主要股指的中國公司數(shù)量逐步增加，中國A股市場對于國內(nèi)外投資者的重要性和相關(guān)性也會日漸提升。面對這一趨勢，作為亞太區(qū)三大證券經(jīng)紀(jì)商之一，瑞信會繼續(xù)發(fā)揮重要橋梁紐帶作用，為跨境資本的雙向流通提供便利。

　　資料顯示，瑞信擁有亞太區(qū)領(lǐng)先的證券研究業(yè)務(wù)，提供亞洲地區(qū)約1300只股票的全面分析。此外，瑞信專有分析平臺HOLT覆蓋全球70個國家的逾20,000家公司，為機構(gòu)投資者提供獨特觀點。

　　瑞信方正研究主管上馬

　　不難看出，此次瑞信發(fā)布的人事任命，意在打造瑞信方正的研究實力。

　　據(jù)瑞信方面信息，此次瑞信方正大舉引入的新團隊中，團隊leader將由“頂尖中國證券分析師”擔(dān)任，以有效提升瑞信在消費、醫(yī)藥、互聯(lián)網(wǎng)、可再生能源、科技以及公用事業(yè)領(lǐng)域的證券研究實力。

　　劉帥將作為董事并出任瑞信方正證券研究部主管，同時還將兼任中國公用事業(yè)和可再生能源板塊研究團隊負(fù)責(zé)人。瑞信介紹，劉帥曾任職于瑞銀證券和高盛，“是中國公用事業(yè)板塊和可再生能源板塊的金牌分析師之一，在中國本土及海外客戶中擁有相當(dāng)高的影響力。”

　　中證協(xié)信息顯示，劉帥在2013年8月初次登記，執(zhí)業(yè)機構(gòu)為北京高華。此后，2015年8月，劉帥執(zhí)業(yè)信息變更為瑞銀證券，任職5年有余。今年9月，劉帥執(zhí)業(yè)信息正式變更為瑞信方正證券。

　　從劉帥的公開簡歷來看，他曾在北京大學(xué)和香港大學(xué)獲得學(xué)士、碩士學(xué)位，并在瑞銀工作期間獲得社科院的金融博士學(xué)位。在工作經(jīng)歷方面，其信息登記為高盛的分析師(Equity Research Analyst)和瑞銀的執(zhí)行董事(executive director)。目前，劉帥的職業(yè)信息已更新為瑞信方正證券的研究主管(Head of Research)。

　　瑞信方面表示，未來劉帥將與瑞信香港及中國證券研究部主管黃翔緊密合作，開辟獨特研究視角，結(jié)合瑞信的全球化、多元化業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)，挖掘具備商業(yè)價值的投資觀點。

　　或許是由于瑞銀的低調(diào)，近期劉帥在市場上的公開發(fā)聲寥寥。今年3月，劉帥作為瑞銀證券公用事業(yè)及新能源環(huán)保行業(yè)分析師，在媒體電話會上介紹其新能源觀點。會上，劉帥表示，關(guān)于“十四五”規(guī)劃中新能源目標(biāo)的制定，新能源的裝機目標(biāo)將比以往更樂觀。疫情對于光伏、風(fēng)電行業(yè)的影響較小，市場會出現(xiàn)明顯的“搶裝”?？紤]到疫情對海外的裝機需求影響更小，今年全球再生能源投資或者裝機較之前的預(yù)測降幅也有限。

　　“變身”后人事變動頻繁

　　從獲批增資控股，到完成工商變更，瑞信方正已“變身”洋券商。

　　今年6月初，瑞信宣布稱，其已完成對瑞信方正的6.28億元增資。增資完成后，瑞信對瑞信方正的持股比例由增資前的33.30%提高至51.00%，取得在華合資證券公司的控股權(quán)。

　　同期，瑞信宣布瑞信方正董事長的任命：瑞信中國區(qū)副主席、瑞信方正現(xiàn)任董事胡知鷙獲任命為瑞信方正董事長，負(fù)責(zé)推進瑞信在華發(fā)展戰(zhàn)略以及合資公司未來業(yè)務(wù)計劃的落實。

　　據(jù)瑞信方面介紹，胡知鷙在瑞信任職將近二十年，在投資銀行領(lǐng)域有著深厚經(jīng)驗和卓越成績，在團隊領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)管理方面始終秉承以客戶為中心、以結(jié)果為導(dǎo)向的理念，是業(yè)內(nèi)中國項目經(jīng)驗最豐富的投行專家之一。

　　隨后，瑞信于今年7月再次宣布三項重大人事任命：涂雷出任瑞信方正總經(jīng)理，現(xiàn)任總經(jīng)理汪民生出任副董事長，邱若扉擔(dān)任瑞信方正投資銀行和資本市場部負(fù)責(zé)人。短期內(nèi)，瑞信方正已實現(xiàn)“將帥雙換”。

　　在瑞信控股之前，瑞信方正長期處于“小而美”的狀態(tài)，業(yè)務(wù)范圍和員工數(shù)量長期未有起色。

　　而從高管變動領(lǐng)域上，也能一窺這家小型券商的布局所在。準(zhǔn)確的說，是瑞信這家歐資機構(gòu)對中國業(yè)務(wù)的雄心。不難發(fā)現(xiàn)，瑞信近期發(fā)布的業(yè)務(wù)高管任命集中于投行和研究，投研聯(lián)動的思路本是國際投行最熟悉的打法。

　　瑞信方正2019年年報顯示，截至2019年底，該公司僅有員工154名。就業(yè)務(wù)人員來看，主要以投行人員為主，共有85名，占比達(dá)到55%。作為一家合資券商，瑞信方正主要從事投資銀行業(yè)務(wù)，以及在深圳前海地區(qū)開展證券經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)。2019年，瑞信方正在投行業(yè)務(wù)取得的手續(xù)費及傭金凈收入為4569.08萬元，較上年同期下降約41.77%。

　　相比之下，2019年年底，瑞信方正研究部僅有6名員工，難以保證日常工作開展。不過，在瑞信方正的業(yè)務(wù)資格中，也僅包括股票和債券的承銷與保薦、證券經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)(限廣東省深圳市前海深港現(xiàn)代服務(wù)業(yè)合作區(qū))等，證券投資咨詢業(yè)務(wù)并不在內(nèi)。瑞信方正研究業(yè)務(wù)的“打法”，或許也與內(nèi)資券商研究所有所差異。

　　值得一提的是，瑞信方正補充“新血”趨勢明顯。中證協(xié)登記信息顯示，2020年瑞信方正新招入的員工登記數(shù)量約在20人左右，且首次執(zhí)業(yè)的“新人”為數(shù)不少。這對于一家僅有百余人的券商來說，已是明顯改變。瑞信方正成為“外來僧”后如何念好“中國經(jīng)”，值得業(yè)內(nèi)期待。

（文章來源：券商中國）